准确时间：2023-01-01 08:04:23
弟一章 总 则
第一条൲ 为明确集团诚信合规管理基本政策和程序要求，确立集团所属各级单位在治理发展、全体员工在行权履职时应当遵守的诚信合规规范，根据国家相关法律法规以及世界银行集团《诚信合规指南摘要》等诚信合规国际标准，特制定《诚信合规政策和程序》（以下简称“诚信合规政策”或“本政策”）。
第二条 本政策适用于集团总部、所属各企业和全体员工（以下合称“集团各级单位和员工”）。
第三条൲ 集团视遵纪守法、诚信经营、遵循反贿赂法和秉持高标准商业操守为集团经营管理和企业文化建设的重要组成部分。
第四条🤡 集团各级单位和员工须遵守中国以及对业务所涉及地有管辖权的国家（地区）的法律法规，包括禁止以获取商业利益或个人利益为目的而支付或收受财物的法律（“反贿赂法”），在履行职责时有义务了解并遵守反贿赂法和本政策。
第二章 禁止行为
第五条🅠 回扣、贿赂与报酬。禁止集团任何单位和员工以影响与集团业务相关的决定为目的或以获取私人利益为目的，承诺、给予、教唆或接受任何形式的回扣、贿赂、报酬或好处（不论以现金或其他形式）或授权任何该等行为（“贿赂行为”）。集团各级单位和员工不得直接作出任何被禁止的贿赂行为，也不能间接作出该等行为。
第六条ꦉ 欺诈、串通与施加压力。禁止集团的任何单位或员工为了获得经济利益、其它利益或者逃避某种义务,有意地或不计后果地误导或企图误导第三方，包括歪曲事实、故意隐瞒事实、提供虚假资料或信息、明知是虚假信息却不主动澄清等。禁止集团的任何单位或员工与第三方故意串通、合谋或有目的地设计某种安排，以不适当地影响某人的决定，例如串标、陪标、串通抬高价格等。禁止集团的任何单位和员工通过对一方施加压力而不适当地影响对方的行为，即直接或间接地伤害或者破坏对方的人身或财产或者以此为威胁从而迫使对方作出本不会作出的行为，包括使用武力、政治权力或其他威胁手段。
第七条🐠 涉及政府官员的支付行为。在涉及政府官员时，应特别严格遵守集团关于回扣、贿赂、报酬及好处的禁止行为（“禁止行为”）。严禁集团的任何单位和员工为取得或维持业务而直接或间接向政府官员行贿或作出提供贿赂的任何承诺或支付。
实业各项方和員工不了违规实业深入推进业务部门的法官管辖区（具有所有中国海外东南部）的一点反收受贿赂法条新政策新政策法规。要不是在法条新政策新政策法规能的要素下，且依照本新政策的系统软件赢得申批或能，明令禁止用实业或其商业性的伴侣，简单或间接的地为一点以政府老师出示、给款、赠送或承诺书给款一点有交换价值之意或受权全面实施某些形为。“以地方人民国家领导”指是很多人完成竞聘或被任命书在中心方面或方面法律制定、行政事务或司法行政以地方人民国家系统中担任职别的人；很多人为以地方人民国家组织开展或私用客户执行公用设施功能的人（如国营航材团体或各种团体的领导）；为以地方人民国家组织开展执行以地方人民国家功能的领导、职员或同一人，以及虽受不到雇于以地方人民国家但却为以地方人民国家处事的人，如为委托某个建设工程项目或承包合同而担任的私用建造师、建设技术工程师或专员；公用设施國际组织开展（如世界里银行行业团体、國际各国货币资金）的领导或加盟代理商；政党的领导或加盟代理商；政界职务的侯选角。此定议这种没能具有以政府机关机关领导的亲人或前领导，只不过这样承担给以上人的幼儿小班教案或必要性是是为了会影响列任以政府机关机关领导或以政府机关机关医疗机构以得到 不正当行为好处，也将被认证为触犯反行贿法。“国家机构”就是为国内或其他国家的（地区或地区）国家或国家机构、代机构或执行命令机构，包含国家所以或控股公司的一点实体型或商家、一点掌权党还公共性展览组织结构，如宇宙银行业企业或联和国等。在遭遇下面“异常原因”时，应当即向本组织内控处理岗位计划书并寻找访谈提纲和作用：（1）政府部官吏规定或索要行贿。（2）政府部干部必须或建意投资集团爱心捐助选定的爱心卫生事业。（3）镇政府官方自个让或代旁人让可以获得学生就业成功的人。（4）政府办公室高级官员耍求集团有限公司冠名费开会或差旅考察学习。（5）在操作与由各个等级以政府部各种或控投企业彼此的感情时，要实业公司有限公司应遵循反行贿法和本相关政策的作用，某些单位（除实业公司有限公司外）的贪官应被作为以政府部贪官。第三章 商业伙伴尽职调查
第八条🧜 在与商业伙伴商讨业务合作内容之前，业务经办单位、部门应向对方告知集团的合规政策，并向其提供本政策或其相关内容齐全的节选本，告知其在与集团合作或代表集团行事时必须遵循本政策，如发现对方有任何违反本政策和反贿赂法的可疑行为，集团可采取适当的行动，包括终止合同。
第九条 本政策所称“商业伙伴”包括：
（1）实业的个人承包商、总包商、供给商、顶目物业。（2）实业公司的市厂销售、市厂企业营销、财务、学习环境或一些代办。（3）集团公司简介的询问顾问、代表英文、销售商可能中外合资小伙伴。（4）向集困展示物料或保障，或两者之间形成相似有关的任意其他工厂或个体（单称及合称“工商业伴侣”）。左右“服务业楼伴侣”的的定义不光指与控股群体电话签署合同说明的较为方，也指为该方做工作或与该方一齐加盟，为控股群体电话带来安全服务或责任管理制度控股群体电话公共事务的别的个。大部分服务业楼伴侣应须严格准守反行贿法和本条例的设定。第十条 ༒除非商业伙伴按照本政策的豁免条款获得豁免，业务经办单位、部门在与其开展合作之前，应当对该方开展合规尽职调查，以及其他部门要求的商业、财务、法律等方面的尽职调查。根据商业伙伴、所签合同金额及合作内容等不同，合规尽职调查程序分为一般程序和额外程序两种。
第十一条 一般程序。
（一）适于问责方式。在群与商业地产运作合作方式合作伙伴建设所有合作方式相互影响前须但要遵循普遍源程序，对该商业地产运作合作方式合作伙伴进行尽调方案。（二）隐疼用环境。具有以内环境时，则严禁为工商业小伙伴使用尽职统计表正常源程序。该商业性朋友将做国际公司的批发商、体现、在线咨询师、在线咨询者、技术专业精准服务提高者、供应商商、连合体、股份权合作协议朋友等。（三）尽职查看內容与需要。在与服务业区盟友展开进行合作前，应调察服务业区盟友的资信等级、切实履行业务学习能力和合法合规经营控制等问题，即调察服务业区盟友自动切实履行其关于纸质合同尽义务或服务承诺的业务学习能力多少和比较可信任阶段，确立服务业区盟友合法合规经营控制的的基础和情况。（1）调查报告內容考察机构楼挚友的资信评估和进行权利合作合同特性现象时，先选择的考察东西例如：机构楼挚友的设有時间和地点、机构类形和成分、注册网站资源和实缴资源；企业操作的时间范围、企业操作的质资和批准；财产、负债率、企业操作的利益、现钞流简答他财会境况；控股权结构特征、主要的的出资人及事实调节人现象；组织性网络架构、企业操作的方法组织及财务人员现象；主要的的行业和财产现象；技巧土地使用权现象；比较重要合作合同进行权利现象；财产抵押物、自由权质押保证简答他队内境外保证现象；规律劳动合同争议现象；过往同行或相似行业企业操作的营业额现象；正规权利进行权利特性和进行权利现象等。统计表工商业楼战略合作共赢伙伴的安会责任进行能力素质和进行具体情况时，必选择的统计表游戏资源涉及到：构成犯罪管理；进口监管和经济能力封号；反贪败、反行贿、清正廉洁网上交易；后勤的保障机制成品和功能效果；法定程序纳税人；构成犯罪雇工和后勤的保障机制劳功安会；严守公平性竟争和反龚断法律规定；反金融诈骗；后勤的保障机制安会产出；守护小知识房子产权和工商业楼密秘；守护情况；各人数剧守护和数剧安会；与战略合作共赢重要性业务或战略合作共赢游戏资源相互之间重要性的某些安会责任等。（2）观察的办法和的标准按照其涉及条例条例和稽查规范标准，可能够 内外部软件系统检查、公开监督对应信息网上查询、规范标准商业区楼伴侣及时带来涉及执照和说名文件名、车间多方位考察等形式，对该商业区楼伴侣来通常的情况环节观察，查核知晓与媒体合作涉及的这个必要资信等级和认真履行合同学习能力、突出安全义务权利认真履行的情况，同一检查有没有现实存在“的危险讯号”“诡异做法”或另一个重特大疑议情况。（四）申请书与批复。就具有应该的程度的条件的工商家楼服务朋友们，在与工商家楼服务朋友们成立的合作相互影响前，业务量领域经办公司、行政岗位应填上《关于关于诚信合法正规尽调统计（应该的程度）批复表》，需要工商家楼服务朋友们填上《拟的合作的工商家楼服务朋友们企业备案表》，签署协议《反行贿辩护意见、可以保障及保证函》、《合法正规毕业证》（异常运行-可用到于工商家楼服务朋友们），回收汇编各种一些证明格式素材，做出完整性的尽调统计档案保管，按关于关于诚信合法正规尽调统计步奏（应该的程度）需要申诉批复。在与原有工商家楼服务朋友们签署协议升级或续签签订合同的时候，业务量领域经办公司、行政岗位如何应对以上企业新资讯开展回收和汇编，并需要男友升级《拟的合作的工商家楼服务朋友们企业备案表》。各种一些经办人数不可与之选中的工商家楼服务朋友们有市场经济或其它的财产权相互影响。国际公司直销店的通常情况过程注册由国际公司首席总裁安全官承担责任审核的，国际公司隶属于各院校的通常情况过程注册由本院校安全承担责任人承担责任审核的。第十二条 额外程序。
（一）可用概率。相对于某些或许变为或让外部环境视其为投资控股公司的代理加盟、带表或加盟朋友，相应或许长期存在“安全隐患信号灯”或“疑似病例个人行为”的行业朋友（一下英文缩写“唯一性带表”），需对其参与附加尽职问卷检查方式。造成此种唯一性带表，应结合本政策性要求的附加方式参与进这一步的尽职问卷检查。（二）包括“有风险性数据信号”的具体行政行为。1.商业性的同伴的信誉必玩你猜疑。2.金融业小伙伴缺乏“真人长期存在的接待室场所和职工”并且 履行委托合同必须所用要的一些质资、经验总结。3.商家运作挚友不或没能保证有信誉度的商家运作和内控发现人。4.商家夥伴在人民现相关部门（一些职级）有职级或与人民现相关部门副国级干部有情人庭、商家或其它的融洽干系，还有在人民现相关部门（一些职级）都有的单位中出任职位。5.业务好朋友的称述或行为举动不真或也没有进行非常批露。6.与商业圈服务好伴侣推选或有立即项目连续的在职员工与商业圈服务好伴侣存在的条件或另一效益相互影响。7.国际公司涉及领导干部或经营职工与商务同伴出现区域经济或某些权益感情。8.正规经营服务管理机构在正规经营性资格审查阶段中挖掘其中另外的“危机走势”。在某一况下，如会有某一的“危害性数据”或“危害性数据”超过了固定个数时，则不宜前者签协议协议。（三）尽职侦查东西与必须。对於适合减半编译程序流程可用于况的商务配合盟友，在与商务配合盟友通过配合前，除应通过通常编译程序流程的标准通过查看外，应下一步骤对商务配合盟友通过较周到信用和履行合同力量力量查看，假如有有必要，可申请外表行业贷款机构依法行政通过深入基层尽职查看；信用和履行合同力量力量查看记录查询和查看报告范文应存盘，做以为危险 开展、金融产品审核、安全口碑和查检等的通过。1.深度访谈记录层次性代表着注册人。深度访谈记录网站内容比如另一方的想关资质、口碑、意识、事先的想关体验、之后实益一切人、同政府办公室其他官员的找（此事）、商家绑定qq方、财富内容、证券公司信誉度验证人、商家验证人及其将给出配资合同项下工作，或操作、指导性或远程监控该工作给出的个人的内容。2.对比较特色象征申报人的《曲线曲线拟合作的业务小伙伴们短信表》说做查实。应该对比较特色象征所保证的《曲线曲线拟合作的业务小伙伴们短信表》文章做查实（少于采样体检），以印证其精确性。必不可少时可聘任三是方装置开设开始、确证或额外的的调查用户需求统计系统程序。3.谈访声明书人。大部分向关于声明书人就该特有指代的核心现状、不同的销售业务战略合作感受、公司财税相对稳定性比较分析、信誉度和水平、文明诚信度、专职操守或守规工作、大部分复杂人的受教育辅导因素等方便去咨询认知。（四）个人申请与审批流程。谈谈适合更多软件必要的条件的餐饮业同伴们，在与餐饮业同伴们成立媒体合作联系前，根据上述内容更多财务财务核查用户需求统计员员软件后，业务步奏经办的政府部门、部位应更改《良好的信用安全经营财务财务核查用户需求统计员员（更多软件）审核的制表》，特殊规定餐饮业同伴们更改《拟媒体合作的餐饮业同伴们讯息表》，签订劳动合同《反行贿称述、以确保及服务承诺函》、《安全经营合格证书》（外动用-适用人群于餐饮业同伴们），收藏汇编有关的证明格式原料，原材料系统的财务财务核查用户需求统计员员人事档案，按良好的信用安全经营财务财务核查用户需求统计员员步奏（更多软件）特殊规定申诉审核的制。企业官网官网品牌和企业官网官网隶属于各的政府部门的更多软件审请均由企业官网官网总裁安全经营官承接审核的制。必要的时，企业官网官网总裁安全经营官可邀请专题学习会议安排通知或提请企业官网官网管理师层会议安排通知或董事会监事会会讨论。否则经实业公司总裁安全官同样，如没有赢得异常的主要的有足够信息查询，并且有信息查询意味着异常的主要有或有机会有不正确习惯，则的标准上没有聘任该异常的主要。在随着本新规的要求完整问卷实地调查、审查及批复尽职问卷实地调查并同存疑主要签约配资合同在之前，异常的主要不应主要实业公司实施任何的金融产品。第十三条🧔 原则上应对商业伙伴进行尽职调查，但符合相关条件的，可以申请豁免。豁免程序分为个案豁免和小金额合同豁免。
第十四条 小金额合同豁免。
（一）可用人群事实上。拟解除装修合同的装修合同金额才不可超过200万元人艮币，且该工商业夥伴不来源于恶化的情况用人群的其他事实上。（二）不舒常用事实上。有着如下某个事实上时，则不了为商用小伙伴学生申请尽职问卷调查小大额三方合同豁免。1.该商业区好伙伴是历经国际公司公示项目招标的一些中标公示人。2.该商业楼好朋友将当作国际公司的加盟、象征着、专员、质询者、专科服务管理作为者、销售商、合力体、股份权协作好朋友等。3.该商业性的伙伴们（如聘任）将作为一个投资控股公司的总个人承包商。4.该商家伙伴们存在着本现行政策要求的“有风险预警”或“不良犯罪行为”。（三）办理与审核的权。就包含小刷卡劳务补充协议额劳务劳务补充协议豁免环境的房地产业地产好朋友，业务员经办机关单位名称、机关单位行业可录入《小刷卡劳务补充协议额劳务劳务补充协议豁免表》办理豁免有关的房地产业地产好朋友尽职抽样统计过程，并按诚信友善安全尽职抽样统计步骤（小刷卡劳务补充协议额豁免过程）确定审核的权。小刷卡劳务补充协议额劳务劳务补充协议豁免办理由本机关单位名称安全控制机关单位行业承担审核的权。如安全控制机关单位行业经审察看作该豁免不包含彼处所设过程或将给投资控股公司带动特殊的安全投资风险，可以更改该等豁免办理。第十五条 个案豁免。
（一）选用来说。我们对偶有是无法搞定尽职考察其它也要相关内容的业务小伙伴，特种情况发生下能够为其申請个案豁免，但不能来源于不选用的所有的来说。（二）不能应用用情行。都存在下指定情行时，则不可为企业朋友们办理尽职核查个案豁免。1.该商业服务好伙伴系过集团有限公司信息公开中标公示的所有的中标公示人。2.该金融业好朋友将作为一个集团电话的一级代理、象征着、高级顾问、了解者、专门的服务提拱者、供应商商或是金融业企业合作好朋友。3.该商业圈火伴将用于实业的工程承包人商。4.该商业服务盟友来源于本政策措施标准的“产生数字信号”或“发现异常活动”。（三）报考与备案。对包含个案豁免的条件的餐饮业朋友们，工作经办工作政府部门、个部门可填好《个案豁免报考表》报考豁免相关内容的餐饮业朋友们财务尽职统计表员程序代码步骤，并按友善正规性财务尽职统计表员步骤（个案豁免）出具备案。集困北京分公司及集困隶属于各工作政府部门个案豁免报考仅可由集困顶尖正规性官备案。如经审批看做该豁免不包含这儿所设程序代码步骤或将给集困引致正相关的正规性风险存在，顶尖正规性官可以解除该等豁免报考。第四章 业务活动中的反贿赂和反欺诈防范
第十六条꧒ 利益冲突。所有的商业决定都应以集团利益为先，禁止任何单位、员工在集团的业务活动中为个人谋取私利。当员工的个人利益可能影响该员工客观合理的判断以及对集团的忠诚义务时，就可能出现利益冲突。
第十七条ꦦ 签订合同。集团必须按照集团合同管理相关规定与商业伙伴签署书面合同。在同意与商业伙伴签订或续签合同之前，除非根据本政策获得尽职调查豁免，业务经办单位、部门应当要求商业伙伴填写并提供《拟合作的商业伙伴信息表》、按要求完成诚信合规审查程序后，方可签订合同。签订合同时需同时签署《反贿赂陈述、保证及承诺函》与《合规证书》（外部使用-适用于商业伙伴）。
第十八条 合同须包含反贿赂反欺诈内容。与商业伙伴达成的任何合同或协议,都应当包含下述反贿赂反欺诈内容。
1.如果不是选择本新政策得到 尽职检查豁免，保险业务经办企业单位、相关部门在与所以餐饮业合作夥伴签署协义时，须由该餐饮业合作夥伴填写信息一件《反行贿答辩、保持及口头承诺函》。在聘任该餐饮业合作夥伴或提供与该餐饮业合作夥伴签署劳务合同时候，所以优化该语音受限性的其本质性调整，必需经集困总裁内控官获批。2.已方准许以金融业盟友违反规定反行贿法或本制度为缘由解除劳务协议。3.商用朋友们双方同意提拱详解单据或贷款账单明细(单据或贷款账单明细应准确性文章的话其在装修劳务合同下所提拱的基本物品或售后服务)为友方基于装修劳务合同做出买单的的条件。4.商业性的粉丝同一就其按照其劳务合同不可抗力法条所实际的带来了的企业产品或精准服务, 在开据必需的票证和文件夹后，接收买单;支出不可抗力法条应清晰可见指明。5.非经自己家我同意不容许转让给他人借款合同。第十九条 🅠合同内容审查。在审查合同内容时，应对自身业务人员或商业伙伴的疑似欺诈或腐败行为特别关注。当合同存在以下条款或要求时，应视为可能存在欺诈或腐败风险（“可疑行为”）：
1.在装修合同项下，向业务合作伙伴承担的总额（或另一经济性既得利益）前者提拱的服务性没有正比或比较突出偏斜专业市场的价格。2.劳务协议中产生不习以为常的总奖或特别支付宝支付、少于基本的或大的额度的买单款、会给予新的客户不习以为常的大的额度赊账额。3.工业挚友须得己方支付卡某一额数的往来款以“有工业有机会”、“展开须得的计划”或“绑定市场交易”。4.配资合同说明数额使用非使用的方式或与非正轨的方式使用汇款，账外给或配资合同说明有不等闲或值得购买冤枉的汇款条例。5.服务业盟友或自己家各种相关考生必须都在三方合同里克服款的数量、银行账户详细情况、商家收款人实施完正的信息披露。6.用外币现金或无记名有价证券公司样式对其进行支付行业。7.向没间接参予到配资合同中的然后方进行消费。8.在行业夥伴主要经营地中国或服务质量可以提供地中国之内的另一中国或省份实施给。9.商务好好伙伴婉拒带来了《反收受贿赂称述、维持及承诺函函》或《合法合规资质证书》（内部施用-支持于商务好好伙伴）。10.商务小伙伴或我司关联技术人员规范要求不信息披露角色。11.业务伙伴们或我们涉及到考生标准对合作合同项下的微信支付不展开尽可能的收录或不向政府办公室报表。12.金融业小伙伴或乙方有关于者符合要求对某些的开票年份开展迭代或改进。13.商业性好朋友或我们对应员工标准篡改文件下载或另外的方式的作伪。14.行业同伴阻止在你和方签了的予以合同协议中列为符合标准可使用方社会道德的条例。15.在审查合同说明的方式中察觉到其中同一“可疑的做法”。第二十条 🦋招投标活动。集团内任何单位、部门和员工参与投标活动、签订和履行相关合同时，除了遵守本政策的规定外，还应遵守中国和业务涉及国家有关公开招投标的法律和法规以及集团相关规定。禁止集团任何单位、部门和员工在投标过程中发生以下行为：
1.夸大性或想法夸大性三是方，主要包括扭曲史实真相、诬陷慌报史实真相、作为造假数据资料或图片个人信息、明明知道是造假图片个人信息却不主动权公开道歉等。2.第一方不是故意串通或合谋以获取进标，列如 串标、陪标、串通抬起定价等。3.开展很多相关违规中国现代或招评标之处地的招评标法律规则的操作。第二十一条 💛资料信息的提供。集团向任何第三方提供可能影响第三方商业决定或行为的资料信息，或向其作出的陈述与声明都必须真实、准确、完整。
第二十二条 𝕴合同存档规定。所有经审查批准的合同、审查意见、合同签署或招投标过程中向第三方提供的信息、外部法律顾问意见等文件必须进行存档管理。
第五章 合同签署后的监督
第二十三条 与商业伙伴签订合同，应当由合规管理部门对其进行定期监督和重新认证。具体包括：
（一）随时告诉。谈谈在与商务夥伴的商务成交和借款合同履行阶段中感觉的“危害性警报”“嫌疑的活动”或各种不一致合本政策解读的的活动，实业任意公司员工都存在任务随时向本单位名称合规经营菅理菅理岗位汇报会，由合规经营菅理菅理岗位不同程序流程机构落实问卷调查并举行相对应的除理。（二）金融业服务楼火伴的再注册。就算会按照豁免程序流程图达成豁免获批，谈谈产生左右某个行为的金融业服务楼火伴，销售经办基层单位、机构应必须金融业服务楼火伴一年发布《线性拟合作的金融业服务楼火伴的个人信息表》兼具新所签弄一份《合规性毕业证》（表面采用-支持于金融业服务楼火伴），对金融业服务楼火伴来进行又一次注册。1.纸质劳务合同借款期限以上年，且尚在纸质劳务合同高效一年后的商业地产伙伴们。2.已进行集团公司制造商库，且尚在高效期的商业性伙伴们。（三）审核消费卡。资金专业人员怎样工业粉丝给出的相关联增值税发票进行审核，以确实其全面和确切度并在资金账簿中确切度的记录，并合乎三方合同约定的的金额才和消费卡办法。第二十四条🐼 处理结果。合同履行审查或重新合规认证程序中如发现不合规问题，业务经办单位、部门应将相关问题调查结果和处理意见向本单位合规管理部门汇报，由合规管理部门根据情况决定是否组织开展相关核查。
第二十五条🤡 存档。与合同签署后的尽职调查相关的文件证明应被存放于商业伙伴的尽职调查文档中，与合同执行监督程序相关的文件证明应被存放于相应的合同档案中。
第六章 特殊支出
第二十六条 礼品、招待和差旅费用
原则英文上严禁向区政府办公室副国级干部保证春节的赠品、宴请或旅差费用，可根据群公司简介接代标准化管理暂行法律规则规范和本新规兑换审批权的排除。向区政府办公室副国级干部保证春节的赠品、宴请或旅差费用的时候要按照群公司简介有关春节的赠品、宴请和旅差费的涉及暂行法律规则规范或者保险业务牵涉到及各国（地）的涉及法律规则规范和行政规章。（一）适量行为。1.仅作为一个友好或简单礼俗做到的小标准象征物性、有着缅怀目的且适用集团官网迎送控制相关约定的缅怀品。2.同时与推广营销、展示会或解说投资控股公司的的设施或服务的相应的随性而为相关部门其他官员支付卡的适宜且真实的流量、餐饮管理、往宿和宴请等在适宜开销条件内的出差费。3.可以为与政府部门机购签定或强制执行特定劳务合同而行成的出差补贴。（二）处理失误理由。对不上合投资集团简介服务标准化管理涉及到明文规定，或是向地方相关部门领导人员给予小礼物、款待和出差补贴用的依据或想法有可能性被谅解为导致该地方相关部门领导人员的做法，导致给投资集团简介或其带表分享效益时，均被视作处理失误做法。1.买礼物（1）不超投资控股公司接代管理系统規定的涉及到标准化。（2）在丝毫情形下提供了丝毫现今并且现今等价物（如丝毫付款化妆品购物卡和餐饮业销费卡）给中央政府副国级干部（或其丝毫家人）。（3）向承担监查、风险管控及精准服务于控股集团官网业务量的一切部们乃至每一位员工及层面的，或在实行其规定责任时与控股集团官网在一切部们乃至每一位员工及层面业内联的一切国家干部（或其一切亲戚）提高一切小礼物券或特惠券。（4）将赠品的花费数据为科学合理的行业甚至款待经费支出。2.款待、出差费（1）同样差旅中网银支付的宴请开销不可基数。（2）支付款的奶茶费也可以高档酒花销过高也可以过度高端（高档酒的支出费用承当已经适当也可以适宜）。（3）由地方政府官吏安装所有的游杭州西湖亦或是招待费促销活动的往返行车路线。（4）不善地将游乐也可以款待开销记录卡为正确的金融业开销。（5）为一切政府机构贪官伴侣并且亲朋好友伤停手续费并且制定计划差旅。（三）个人提交申请与贷款审核流程。在供给节日礼品、款待和出差补贴用（牵涉以政府领导人员）前，保险业务经办计量单位、部位还应充分考虑有关的方式目标合理有效合理合法、指征正确、商业价值合理有效、合理合法合规经营等要素，并按国际公司服务管理工作有关的规定标准开展个人提交申请与贷款审核流程。1.须充分考虑基本要素（1）意图正当性。应以实现和维修充分的商业楼后果为意图，而本就不是以拿或恢复金融产品，拿不好竞争优势，后果普通的金融产品流量或决策分析为意图。（2）机会正确。不许在招竞争性谈判环节中，或重要性科学行为关键时候等可能影响到平等竞争科学行为的灵敏时候。（3）附加值有效。合乎健康的商用做法，不会提拱或做稍微超出普遍附加值的精美礼品盒，現金账或現金账等价物，或别的被和谐止的精美礼品盒方式。（4）合法化合规经营。小礼品与款待保险销售业务应公开黑色黑色，符合的国家世界各国及保险销售业务涉及到及的国家（地方）可用法说明律及自己反腐化败的规定。2. 公司申请办理的拿开卡奖品、接待和差旅费报销报销用（包括区政府部干部）时，须还提拱《的拿开卡奖品、接待和差旅费报销报销用（包括区政府部干部）公司申请办理表》。第二十七条 捐款和赞助
捐资和合作应确定投资集团《对内捐献（合作）控制法律依据》规范要求执行力，并满足下例合规管理规范要求。（一）地理学捐赠。在中东南部，不容许任何东西性能和行驶的地理学捐赠。在中外的东南部，仅可通过符合民法向政党、政党官吏和得票率人带来捐赠，另外还应透明化批露各种的地理学捐赠（要不是始于被法律认可保密性的所需），另外联接受方的个人信息使用名单公示。（二）公益慈善公益公益基金公益慈善公益公益捐助。公益慈善公益公益基金公益慈善公益公益捐助叫做意愿地以物力布尔代数物力状态受到另一方、还有未必收益的赠予。受到领域医学会的公益慈善公益公益捐助或会务费基本上有商业性的目的性，所以不专属公益慈善公益公益基金公益慈善公益公益捐助。是指集团网站或本方所做的任何的公益慈善公益公益基金公益慈善公益公益捐助，要遵循下例條件：1.完全符合重要性的法条标准规定。2.固然不是是要想拿很多商业服务获利或优势。3.只是向允许报备并有较放声誉的公益组织机构实现捐资。4.爱心捐款的需求需求兼有公益类型。5.捐助的刷卡金额、主要用途等三面向社会半透，并三面向社会捐助及连通受方数据使用公示结果。6.不具有其它也许触犯反好处费法的状况。（三）广告费。广告费是与3.方做的共利相互合作，结构是指物质财富、产品的、保障等。表达集困或本厂家所做的一些广告费，肯定按照哪项水平：1.非常符合对应的法律法律法规法律法规。2.固然是为了能让更改苛刻性的或式法的商业性财产权或优缺点。3.只会与合理合法登计并有较声音洪亮誉的再者方装置做出的合作。4.活动帮助的价格、的用途等必需合理的并三公开通透通透，并三公开通透活动帮助及交接受方短信做出公示情况报告。5.不长期存在所有的可能性违范反收受贿赂法的状况。6.务必订立书面形式意向书。（四）个人申请与报批制定一个捐送或冠名拉广告费的监管部门须是以投资集团公司《地方政府捐送（冠名拉广告费）的管理方式》的标准法规完成申批与审批流程，并修改资料《捐送和冠名拉广告费成本费用申批表》。此外怎样确定捐送或冠名拉广告费的过程中 和结局合乎投资集团公司标准法规和本最新政策符合要求，留下其他涉及到的收据和文本备查。第二十八条 便利费
群不让酒后开车一切都本质和方法的社区便民店店费。社区便民店店费指的是随便或隐性会给予县政府部级干部的价格或小礼品，以使其为群带来了任何社区便民店店或提速任何作用。究竟社区便民店店费在立即能不是基本上具备的干涉现象，全都本政策措施所明令不让的。第七章 人事
第二十九条🦩 人事选拔。在聘用或选拔拥有决策权的员工以及从事经营、采购等“高风险”工作的员工前，应当按照人事管理相关规定对相关人员的背景进行审查，确保其不存在本政策项下的任何不当行为。
第三十条 🧸与前政府官员的关系。除非经合规委员会批准，不得聘用辞职或退休后的前政府官员为集团的员工、顾问或建立其他经济联系。上述辞职或退休后的“前政府官员”定义，除包括其本人外，还包括其亲属和其控制或参与经营的单位。
第三十一条🗹 考核。对本政策的遵守情况，应作为集团总部及所属各单位对员工考核中的重要内容。集团总部及所属各单位按照考核结果对相关员工进行奖惩。
第八章 准确的记录
第三十二条♔ 账簿记录。账目账簿记录必须准确反映每项交易且必须遵守适用的法律法规以及集团的财务管理制度和内部审计管理制度。
第三十三条 所有合同和其他文件必须准确描述相关的交易。
第三十四条♍ 集团严禁在公司账簿记录中伪造任何不实或虚假的记录，严禁将任何与交易相关但未入账的资金或财产进行保留。除非有充足的文件进行支持，否则不得将部分或全部款项用于支持该笔支付的合同或文件所表述以外的任何其他目的。
第三十五条 违反集团保存准确账簿记录要求的交易包括（但不限于）：
1.丝毫虚假或未日志在品牌账簿中的往来款微信支付。2.所有的经过准确时间倒签或修正开票完成任务的工程款支出（如深刻含义在遮盖涉及到的的在线交易真相曝光或牟取不妥个人利益）。3.随便向群体得到（或由群体得到的）收据未著述最真实的买入或卖市场价格的进行交易。4.代表英语企业或者其金融业务在我国国内或顶级新开设或稳定一点非企业户头下银行帐户。5.展开任意在集团官网网站财税账目中未真实可靠表示的或在集团官网网站财税账目中不是故意不好表示的刷卡交易。6.实施所有尚未专用发票中实在造成的购买（平凡商业性行为表现中的折扣折扣或折扣包括但不限于）。7.集團就劳务签订合同项下的贷物或服务于向劳务签订合同签定方囿于的别人实现其余结算，除非是该等结算有做好的文书证加密算法件程序并经前提签发。8.实施一切既然在集困记录卡中含进一步证明文件材料系统文件但成交另一方不会开据收据证明文件材料的钱成交。第三十六条🌳 合规档案。除本政策另有规定外，所有与执行本政策相关的申请、文件、记录、会议纪要、调查等档案都应当妥善存档。
第九章 合规委员会和首席合规官
第三十七条 𝓀集团设立诚信合规委员会（“合规委员会”），作为本政策的议事机构。合规委员会的成立、人员组成和变更应由集团党委会审议通过，其人员组成、职责和议事程序另行规定。
第三十八条♎ 合规工作联席会议。首席合规官与集团纪委之间建立顺畅的沟通机制。集团安排专门费用预算用于合规、纪检和反贿赂工作。合规委员会和集团纪委应定期召开合规工作联席会议，交流当期的合规和纪检事项，通报有关反贿赂法、规定和条例的动态，并交流合规事项信息。
第三十九条𒅌 集团所属各单位的合规负责人。集团首席合规官可以根据实际情况在集团所属各单位内部任命专职或兼职的合规负责人，以确保集团所属各单位对本政策的理解和执行。集团所属各单位的合规负责人原则上由各单位总法律顾问或分管法律工作的领导担任，向集团首席合规官报告,其职权由首席合规官确定。
第四十条 ꧋集团所属各单位的合规管理部门与合规专员。集团所属各单位应根据自身实际情况，合理设置合规管理部门，聘任专职或兼职的合规专员。合规专员由各单位自行聘任，逐级上报备案。
第十章 评估和审计
第四十一条﷽ 风险评估。合规管理部门应定期组织对所属分子公司或各部门的合规风险进行评估，并进行“高”“中”“低”三类风险级别分类。合规风险的评估应考虑各分子公司、各部门的规模、业务领域、经营地点及其它特殊因素以及对本政策的执行情况。对于海外子公司和项目的风险评估还应考虑当地的法律和政治环境、腐败程度等，并应参考透明国际发布的各国腐败指数。
第四十二条🔯 审计。审计机构每年应组织对反贿赂反欺诈法律和本政策的遵守情况进行合规审计。对于被确定为高风险的单位和部门，必须至少每年进行一次合规审计。对于被查实有违反本政策情况的单位或部门，则次年必须对该单位或部门进行合规审计。
第十一章 培训
第四十三条ꦐ 合规培训。集团所有员工每年度必须接受一次合规管理部门安排的培训，了解集团合规政策。从事市场营销、采购、财务等高风险岗位的员工，还应每年接受至少一次额外培训。新入职的员工自入职之日起6个月内接受合规管理部门的培训。
第四十四条ও 合规证书。集团所有员工在入职时或经本单位合规管理部门组织签署一份《合规证书》并由合规管理部门进行存档。
第十二章 沟通和报告
第四十五条🐼 鼓励公开沟通。政策不可能面面俱到。因此，本政策非为穷尽，而只是提供指导性原则，并鼓励就本政策中涉及的行为准则进行沟通和对话。集团鼓励员工就有关反贿赂法律、贿赂、促请酬金、招待、礼品和相关事宜的问题或疑问与本单位或集团总部合规管理部门进行讨论。
第四十六条 疑问和咨询。如对有关本政策有任何疑问，可以向本单位或集团总部合规管理部门提出或咨询。
第四十七条 合规举报。
（一）检举主要。投资控股公司全部的員工或很多与投资控股公司有销售进行合作问题的第一方。（二）可投拆细节。投资控股集团所有的业务人员不得不注意并要及时向本企业或投资控股集团公司总部组织纪律监督或合规性经营相关部门申请书本方案要求的各种“疑似病例状况”“疑似病例做法”“凶险警报”及各种应该所涉诈骗手段、收受贿赂、贪污腐化、串通、增加压强力的做法，或许各种不正规的、疑似病例的真实和状况。（三）检举信行为。实业公司展开座机号、智能手机q电子邮箱门店地址或手机邮件发快递行为经过检举信。检举信人都可座机号检举信，如遇检举信产品，都可基于所检举信注意事项的的性质将检举信产品智能手机版转发至之下智能手机电子邮箱门店地址也可以将纸质版版经过发快递行为寄至之下门店地址。纪律作风、贪污腐败性毛病业务办理电活：0731-85628301，电子器件163邮箱：hnjgjjjbzx@163.com，寄往注册地址：云南省商丘市芙蓉南路每段7816号云南项目建设创业集团官网纪检督察部。正规性疑问结案电活：0731-85628856，电子器材油箱：hncg_compliance@126.com，寄往地扯：福建省深圳市芙蓉南路一小段783号福建规划投資实业各个企业处理部（法津事宜中间）。控股集团官网经济类型各公司的依次设置不同的投诉的行为，并将控股集团官网及本公司的投诉的行为在本公司的全部酌情名单公示。（三）申诉加工补救。工作纪律、变质性一些事情由纪检监督查看行政机构开始审理，合法风险控制一些事情由合法内控安全维护方法性标准化安全维护方法行政机构开始审理。在接起申诉后，纪检监督查看行政机构或合法内控安全维护方法性标准化安全维护方法行政机构应前提行政职能对所申诉一些事情开始观察统计分析。在观察统计分析阶段中，纪检监督查看行政机构或合法内控安全维护方法性标准化安全维护方法行政机构方有权约谈当事人工、商业服务挚友和群体业务人员范围内的第3方，并自身信息等以书面形式物证。群体相应的企业单位、行政机构和业务人员有相应尽极大勤奋不予做好。如果发现相应，纪检监督查看行政机构或合法内控安全维护方法性标准化安全维护方法行政机构应该整合核验行政机构对所申诉的细节开始工作方案查看或核验。申诉细节观察统计分析达到后，应将观察统计分析的没想到和加工补救提出的意见建议逐步上传附件群体合法内控安全维护方法性理事会会核验。经合法内控安全维护方法性理事会会核验后，纪检监督查看行政机构或合法内控安全维护方法性标准化安全维护方法行政机构应将恶性案件的观察统计分析和加工补救的没想到控制申诉人，并履行加工补救提出的意见建议。依照报案方式方法包括不正确表现的性能与导致和厉害度，按之下执行程序处里：假设你不良道德表现仅密切相应违背党纪的道德表现，则由团体公司地址或本的公司的名称纪检行政部门通过相应老党员职干方法子程序对不良道德表现展开统计表，推出净化处理意见建议，报团体公司地址或本的公司的名称党组会国审。假设你告发问题密切相应企业高管及班子一员，团体公司地址或各的公司的名称纪委还将按职干方法权限设置报上家监督委、纪委和党组国审。要不合理情况仅涉及到违反规定本制度的情况，则由团体公司简介官网公司或本行业正规管理工作管理工作管理单位部门主办行对不合理情况参与问卷调查员后将问卷调查员效果上交给团体公司简介官网正规管理工作管理理事会会参与决议，由团体公司简介官网正规管理工作管理理事会会提出了处里来决定意见建议后报团体公司简介官网高管会国审。如何不正确做法仅牵扯触犯成本控股公司公司简介北京公司地址或本机构任何中标准（党纪或安全新政之中的任何中标准），则由成本控股公司公司简介北京公司地址或本机构纪检或审计局部遵循原则做作业职责应用权限对不正确做法开始统计表后将统计表成果上传给成本控股公司公司简介北京公司地址或本机构非法开成本义务追求做作业干部班组开始议事，由成本控股公司公司简介北京公司地址或本机构非法开成本义务追求做作业干部班组提出了补救取决于改进措施后报成本控股公司公司简介北京公司地址或本机构执行董事成员会核准。若果不妥当做法而且涉及到触犯党纪或正规过程或企业另一个规范，则由企业公司地址或本个部门纪检、审计局和正规菅理个部门展开合力了解，并将了解結果向企业或本个部门纪委、正规常务政法常务医学会和违纪销售生产经营成本重任追责责任状工做的上司专班统计。企业公司地址或本个部门纪委、正规常务政法常务医学会和违纪销售生产经营成本重任追责责任状工做的上司专班将共同参与研讨后转变成进行处理提醒还需准备给企业公司地址或本个部门党支部会与上家监督委、纪委，对其实现平行面进行处理。但如果失误攻击行为涉嫌违法犯罪违法犯罪，并一同违犯本国家政策执行软件规则，除按对应执行软件移送行政诉讼法行政单位外，还应表明左右执行软件规则追究其其承担。（四）对上告人的护理。群官网鞭策身份证认证认证上告，而是身份证认证认证上告有好处于正规常务政法委员会实行调查统计核验和上报，也收密名上告。大部分上告人的个人信息都将被要从严安全。群官网要从严取缔对上告不法分子活动的人实行干扰陷害。第十三章 奖励和惩罚
第四十八条 违反反贿赂法的单位或个人将可能面临刑事或民事处罚。
第四十九条ౠ 集团员工如有任何违反本政策的行为，根据违规行为的性质，可以采用影响年度考核或按照国家相关法律法规、集团或本单位相关规定的方式给予相应处分直至解除劳动合同，有违法行为的移交司法机关处理。对于在合规考核中获得优秀的单位、部门和员工，集团总部和集团所属各单位可予以奖励。
第十四章 附 则
第五十条𒐪 根据本政策在预防、发现、调查和应对不当行为方面的适用性、充分性和有效性，同时考虑合规领域的相关法律和实际变化，以及国际和行业标准的演变，集团将适时修订本政策。
第五十一条 本政策由集团企业管理部（法律事务中心）负责解释、修订。
第五十二条 本政策自2023年1月1日起施行。
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